#32 Vereinbarkeit von Familie & Beruf feat. Roman Gaida

Shownotes

Eltern spielen das Spiel nicht gerade im "easy"-Modus. Man will nicht nur den eigenen Ansprüchen (als Mutter, Vater, Expertin, Führungskraft etc.) gerecht werden, sondern auch den Ansprüchen der Mitarbeiter und Kollegen. UND dann nebenbei noch Personal Branding machen… wie soll das denn gehen?

Roman Gaida ist Führungskraft bei Mitsubishi Electric, aber auch eine sehr präsente Stimme, wenn es um die Vereinbarkeit zwischen Familie und Beruf geht. Mit ihm haben wir darüber gesprochen:

• welche Vorteile es hat, wenn man auf LinkedIn aktiv ist - insbesondere mit Themen abseits des Unternehmensportfolios
• warum Authentizität so wichtig ist
• welche Rolle LinkedIn auch für die interne Kommunikation spielen kann
• warum die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ein echter Wettbewerbsvorteil im Recruiting ist
• welche Rolle Corporate Influencer bei Mitsubishi spielen

Hörempfehlung für alle, die Familie und Beruf unter einen Hut bringen wollen oder die sich fragen, warum man darüber auf LinkedIn posten sollte.

Roman auf LinkedIn: linkedin.com/in/romangaida

Über Roman Gaida Roman ist Head of Division EMEA bei Mitsubishi Electric. Seine Themen sind Digital und Cultural Transofrmation. Als Vater von Zwillingen gibt er aber auch Einblicke, wie er Arbeit mit Familie unter einen Hut bekommt. Er ist regelmäßiger Interview-Gast (u.a. Manager Magazin) und Co-Host des Podcasts "Working Dad".

Über die LinkedIn Lounge Wir sind Marina Zayats und Tomas Herzberger. Gemeinsam sind wir die Gründer*in von Schaffensgeist, der ersten strategischen Beratung für digitale Souveränität. Wir helfen Unternehmen, ihren digitalen Außenauftritt gekonnt zu steuern und als Marke sichtbar zu werden. Vorstände, Manager und Vertriebsteams befähigen wir dazu, ihre Identität in Social Media aufzubauen und für die Ziele des Unternehmens einzusetzen.

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